02Nowa rola
Pierwszy raz w nowej funkcji
Kiedy dostajesz rolę, której nikt Ci do końca nie wyjaśnił.
Pierwszy raz w karierze zostajesz project managerem, product ownerem, scrum masterem albo game producerem. Znasz definicje z kursów i certyfikatów, ale w praktyce każda organizacja rozumie tę rolę trochę inaczej. Nie zawsze wiadomo, gdzie kończą się Twoje kompetencje, kto podejmuje decyzje i za co realnie odpowiadasz. Do tego dochodzą interesariusze, terminy, budżety i oczekiwania z kilku stron naraz.
Ta ścieżka jest dla Ciebie, jeśli:
- dopiero zaczynasz w nowej funkcji i chcesz szybko się w niej odnaleźć,
- nie masz jasności, czego oczekują od Ciebie przełożeni, zespół i klient,
- masz poczucie, że jesteś „pomiędzy”: odpowiadasz za wynik, ale nie masz pełnego wpływu,
- chcesz budować swoją wiarygodność od pierwszych tygodni.
Co zrobimy razem:
- zdefiniujemy Twoją rolę w realiach Twojej organizacji: zakres odpowiedzialności, decyzyjność i granice,
- zmapujemy interesariuszy i ustalimy, jak z nimi rozmawiać, żeby budować zaufanie i współpracę,
- przełożymy teorię z certyfikatów na praktykę: priorytety, planowanie, komunikację postępów i ryzyk,
- przygotujemy Cię do sytuacji, które w tej roli zdarzają się najczęściej, takich jak zmiany zakresu, przesuwające się terminy czy sprzeczne oczekiwania.
↓
Nowa rola to szansa. Wejdź w nią z kimś, kto zna jej realia od środka.
Umów bezpłatną rozmowę
30 min · online · bez zobowiązań